岗位任职要求1、受过家政服务、服务质量管理、养老行业相关法律法规等方面培训2、沟通谈判技巧良好，能根据沟通对象不同，已对方容易理解的方式传递相关的意见和信息，具有较强的说服力和影响力。主要工作职责家政员管理、客户管理、家政员岗前培训工作